10月19日，以“服務(wù)新質(zhì)生產(chǎn)力 校地強(qiáng)鏈促鏈接”為主題的江蘇省2025年高校畢業(yè)生秋季招聘月活動(dòng)蘇州大學(xué)專場(chǎng)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)人頭攢動(dòng)，來(lái)自智能制造、新材料、生物醫(yī)藥等領(lǐng)域的337家企業(yè)來(lái)校招才引智，面向各高校畢業(yè)生提供就業(yè)崗位2000余個(gè)，招聘人數(shù)達(dá)2.1萬(wàn)。
求職目標(biāo)明晰，提高自身職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力
2025年蘇州大學(xué)共有1.3萬(wàn)名應(yīng)屆畢業(yè)生，其中新材料、高端制造方向的畢業(yè)生約占15%。面對(duì)先進(jìn)制造業(yè)集群和重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈用人需求，高校畢業(yè)生如何向“新”而進(jìn)，實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量充分就業(yè)？
蘇州大學(xué)材化部材料科學(xué)與工程專業(yè)畢業(yè)生田家名已經(jīng)手握3家高新技術(shù)企業(yè)的錄用通知，這次招聘會(huì)是他參與的第三場(chǎng)線下求職活動(dòng)。他告訴記者，從本科到研究生的學(xué)習(xí)階段，他積極參與學(xué)校組織的各類企業(yè)實(shí)習(xí)活動(dòng)，對(duì)自身所學(xué)專業(yè)及其行業(yè)發(fā)展有了更深層次的了解。談及未來(lái)的職業(yè)發(fā)展方向，他信心滿滿，“綜合考量蘇州未來(lái)的產(chǎn)業(yè)布局與行業(yè)發(fā)展前景，我會(huì)更加傾向于半導(dǎo)體納米科技、生物醫(yī)療器械以及高分子新材料研發(fā)這三方面的就業(yè)崗位。”
提高職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，不少學(xué)生提前準(zhǔn)備，熟悉行業(yè)信息和用人單位需求，并主動(dòng)了解行業(yè)動(dòng)態(tài)。華東理工大學(xué)生物與醫(yī)藥專業(yè)的研究生畢業(yè)生許展鵬一直在蘇州生物醫(yī)藥企業(yè)實(shí)習(xí)，“這次招聘會(huì)上我應(yīng)聘了3家蘇州生物醫(yī)藥企業(yè)，前期線上線下投遞簡(jiǎn)歷后，也收到了幾家心儀企業(yè)的面試通知。”時(shí)刻關(guān)注產(chǎn)業(yè)發(fā)展動(dòng)向，并結(jié)合專業(yè)研究方向進(jìn)行考量后，許展鵬對(duì)自身的職業(yè)定位越來(lái)越清晰，蘇州、無(wú)錫、常州等地也成為他就業(yè)的首選城市。
核心產(chǎn)業(yè)人氣旺，激活高校人才招引的“一池春水”
作為“萬(wàn)億之城”，蘇州擁有高端裝備、電子信息、先進(jìn)材料3個(gè)規(guī)模超萬(wàn)億的產(chǎn)業(yè)。近年來(lái)，伴隨著一批新能源領(lǐng)域代表性企業(yè)、標(biāo)志性項(xiàng)目先后落地，蘇州走在能源轉(zhuǎn)型變革的潮頭浪尖，產(chǎn)業(yè)發(fā)展勢(shì)頭愈加迅猛，對(duì)于高校人才的招引需求也愈加迫切。
招聘會(huì)剛開(kāi)始1小時(shí)，蘇州固特維科技有限公司副總經(jīng)理藺運(yùn)梅已收到了厚厚一沓簡(jiǎn)歷。她告訴記者，企業(yè)今年預(yù)計(jì)招聘30人左右，與去年持平，薪資福利略有上升，“作為一家中小型企業(yè)，我們專注于新能源、生物醫(yī)療、芯片半導(dǎo)體等多個(gè)領(lǐng)域中的新材料國(guó)產(chǎn)替代及研發(fā)服務(wù)，近年來(lái)公司發(fā)展規(guī)模逐漸擴(kuò)大，也希望招募到更多專業(yè)研究方向與企業(yè)發(fā)展方向一致的畢業(yè)生。”
隨著重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)的不斷壯大，用人單位對(duì)求職者的綜合能力也愈發(fā)看重。
蘇州門海微電子科技有限公司主要招聘芯片研發(fā)領(lǐng)域的軟件開(kāi)發(fā)工程師和通信算法工程師，公司人事招聘經(jīng)理陳雨婷說(shuō)，應(yīng)屆畢業(yè)生工作經(jīng)驗(yàn)有限，因此企業(yè)不僅關(guān)注畢業(yè)生在學(xué)校的項(xiàng)目實(shí)習(xí)經(jīng)歷，也注重他們的動(dòng)手能力和學(xué)習(xí)主動(dòng)性，企業(yè)也更加愿意培養(yǎng)這些高素質(zhì)人才，“今年企業(yè)完成了C輪融資，預(yù)計(jì)2026年實(shí)現(xiàn)企業(yè)上市，今后我們也將開(kāi)展更多與高校人才聯(lián)合培養(yǎng)的對(duì)接計(jì)劃。”
校地企深度合作，鏈接更多優(yōu)質(zhì)崗位資源
重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要人才，更需要鏈接人才資源的橋梁與平臺(tái)。
招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，常州國(guó)家高新區(qū)（新北區(qū)）高校引才工作站在蘇州大學(xué)正式成立。蘇州大學(xué)招生就業(yè)處處長(zhǎng)靳葛表示，學(xué)校將與常州高新區(qū)進(jìn)行常態(tài)化人才培養(yǎng)合作，開(kāi)展相應(yīng)的人才招聘會(huì)和宣講會(huì)，同時(shí)組織學(xué)生前往常州了解所屬區(qū)域企業(yè)，尤其是新能源與生物醫(yī)藥相關(guān)領(lǐng)域企業(yè)，讓更多學(xué)生了解常州高新區(qū)的引才政策。
“以高校引才工作站為契機(jī)，學(xué)校還將持續(xù)深化書(shū)記校長(zhǎng)訪企拓崗行動(dòng)，加大訪企拓崗力度，了解社會(huì)人才招引需求，從而優(yōu)化自身學(xué)科專業(yè)設(shè)置和人才培養(yǎng)方案，推動(dòng)產(chǎn)學(xué)研深度融合，幫助蘇大學(xué)子拓展更多高質(zhì)量的崗位資源。”靳葛說(shuō)。
不僅如此，此次招聘會(huì)還設(shè)置了訪企拓崗校政企對(duì)接、人才政策咨詢、簡(jiǎn)歷門診、就業(yè)體驗(yàn)營(yíng)等5個(gè)專區(qū)，集中開(kāi)展訪企拓崗校政企對(duì)接交流，并邀請(qǐng)各地人社局、退役軍人事務(wù)局，咨詢解答相關(guān)就業(yè)創(chuàng)業(yè)人才政策。
“應(yīng)屆畢業(yè)生在蘇州的企業(yè)就業(yè)可以享受到哪些人才補(bǔ)貼？”在人才政策咨詢專區(qū)，姑蘇區(qū)人力資源和社會(huì)保障局就業(yè)處副處長(zhǎng)余夏露現(xiàn)場(chǎng)為畢業(yè)生解疑答惑，細(xì)致解讀一攬子就業(yè)政策；宿遷市駐上海招才引智工作局副局長(zhǎng)趙冉帶來(lái)“宿遷人才新政16條”，根據(jù)高校人才的實(shí)習(xí)期、擇業(yè)期、初創(chuàng)期、成長(zhǎng)期、發(fā)展期等不同階段，介紹宿遷市一系列招才引智政策。
接下來(lái)，10至11月期間，省內(nèi)13個(gè)設(shè)區(qū)市還將陸續(xù)舉辦30場(chǎng)“4+X”系列活動(dòng)，每場(chǎng)包括但不限于1場(chǎng)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)集群（鏈）校園招聘會(huì)、1場(chǎng)畢業(yè)生就業(yè)政策及招聘宣傳會(huì)、1場(chǎng)訪企拓崗校企對(duì)接會(huì)、1場(chǎng)城市和產(chǎn)業(yè)感知體驗(yàn)活動(dòng)。
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